重生之北国科技 - 第594章 林晶圆

    1993年11月
    欧洲联盟正式成立。十四届三中全会。
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    叶家
    “快点出来，闺女，你上电视了。”
    刘凤冲着楼上大喊。
    “哎呀，我还少上电视了？这有啥大惊小怪的？”
    女孩子的声音从楼上盥洗间传了出来。
    “这次不同！是新闻联播！”
    “我来了。怎么这么快？下午的事情，晚上就上电视了？”
    一阵脚步声，扑腾腾从楼梯上跑了下来。林晶圆的成立仪式及庆祝会刚刚结束。
    “叫你快点，过去了吧！”
    等叶静转到电视机前的时候，画面已经转走了。
    “没事，省台新闻肯定也会有，而且还会更加详细。”
    叶静干脆悠闲地坐了下来，耐心等待。
    这段时间她也是累坏了，今天算是难得的休息。
    不长时间，叶厂长也已经下班回到了家里。一家三口，把相关新闻从省台到市台轮流看了一遍。
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    “刚才代表光电发言的，是你们的总经理吗？”
    叶浩然对光电的人，并不是很熟悉。
    “光电的总经理是成永兴啊！爸，你没有糊涂吧？”
    “我是在问晶圆厂的总经理，人选定下来了吗？”
    “没有，现在还是成永兴兼着。晶圆模块，我们还没有想好该怎么运作。”
    晶圆厂一期，实际就是个大号的实验室。它的主要目的就是验证lele在产线上的实现以及积累晶圆生产经验。
    “你们不是开玩笑吧。这么大的投资，没有总经理？”
    在林晶圆的正式挂牌仪式上，刘部长代表光电宣布了一个宏大的计划。这是一个为期10年，总投资达到500亿的计划。
    仅仅是已经完成的第一期投资，就达到了3个亿。随着林晶圆的成立仪式，二期工程也随之展开。二期的投资额，初步达到了10个亿的规模。
    时隔一年，省市两级领导再次到齐。而且，部委领导也都到场。
    “我们倒是想有总经理，可找不到合适的人啊！”
    林晶圆一成立，在光电系内部的地位，就取代了光电设备，成为了排名第一的业务模块。
    但合适的人选始终难产。晶圆公司的挂牌之所以拖到厂房都建好了，也有这方面的原因。
    冰工大那边，如果要派，唯一沾点边的人选，就是原检测专业主任，半导体学院希院长。但希占平主动退出了，不论从经验还是专业性，他都无法担此大任。
    于是这个位置就悬了起来。一个如此重要的业务模块，居然没有总经理。
    好在成永兴在春城，否则，这就是一个大笑话了。
    “那这个项目怎么运行？这个业务模块，是小成亲自下场？”
    “晶圆厂还在试生产阶段。在正式投产之前，继续由一号工程指挥部指挥。”
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    “这样啊。那你的职务怎么办？小严都已经当副总经理了。”
    林液晶的融资终于完美落寞。虽然跟全彩的盛况无法比较，但是也收获了1.8亿美元。在春城，算是仅次于大众的第二大外来投资了。
    在这种情况下，林液晶副总的含金量，就不是一般的高了。
    严亮的这个副总经理，可不是个挂名的副总经理，而是实权副总经理。他的任务是去四苹地区，成立林液晶四苹分公司。
    吸取全彩电力事件的教训，林液晶在成立之初，就开始了分布式发展。这种分布式发展，不仅仅可以分散对城市电力基础设施的压力，也是为了熟练劳动力。
    春城的经济主要是依赖几家特大型企业，汽车厂，火车厂等。这些企业的日子都不错。尤其汽车厂，随着大众轿车项目的建成，还属于快速扩张阶段。
    而独立的中小型企业，在春城并不是太多，而且很多都是在给几家大型企业做配套。这就导致春城的经济形势，整体而言还不错。哪怕到后世，大下岗时期，它的压力也比其他城市好一些。
    但现在，这个优点反而成了制约林液晶发展的障碍。为了迅速扩大工人队伍，林液晶收购的企业甚至包括了纺织厂，皮鞋厂。
    春城没有足够的熟练劳动力，但是林省的另外两座中心城市，江城和四苹的经济，这两年都不算太好，很有发展潜力。
    严亮以22岁的幼龄，再次挂帅出征，去四苹开拓属于他自己的事业去了。
    其实，在林液晶的发展初期，他是最大的功臣。但以他的资历，无法胜任总经理。作为奖励和补偿，这次出征，他的身份就是四苹液晶总经理。
    多年的付出，有了结果，严亮终于走到了封疆大吏这一步。他手里的资源与力量，已经超越了他的父亲。
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    “我有我的职务啊！我现在是一号工程指挥部副总指挥。”
    叶静对这些毫不在意。她只是想做自己喜欢做的事情。
    “总指挥是谁？”
    “是李浩广，他原来是林大副校长，半导体物理专业教授。”
    为林晶圆寻找合适的总经理，花费了成永兴不少脑细胞。
    在这个年代，在国内这个环境，能胜任这一个职务的人，确实不好找。要知道，林晶圆不论是重要性还是投资额，都不低于历史上的909工程了。
    909工程是电工部部长亲自挂帅！
    工大内部找不到合适人选，从外部找人就是没有办法的事情。但是随着光电的大发展，外边来人，很难令工大系人员服气。
    在光电耀眼的光环下，其他国内，甚至国外企业，都失去了锋芒。
    就是强行空降一个总经理，他面对的也会是非常困难的局面。
    总经理找不到，那么退而求其次，工程指挥部总指挥这个职务，相对还容易一些。这个职务，更多的是技术上的，不太涉及企业管理。
    即使这样，这个职位也吸引了众多关注。不提别的，它将决定中国在未来一段时间里的半导体发展路线。更不要提，它手里掌握的巨额投资。
    春城，冰城，林大，光机所，甚至电工部均提出了自己的人选。几经权衡和讨论，来自林大的李校长得到了多方认同。成为了总指挥。
    李浩广副校长这个人选，有几个明显优点。
    第一，晶圆项目，随着土建工程的完成，已经进入正式的设备安装调试阶段。在这个阶段，需要大量的技术人员。
    林大，林工大，光机所，光机学院，邮电学院等有相关专业的大专院校以及科研院所，都在抽调人力支援林晶圆，这些人，以后会留下来做为林晶圆的技术骨干。
    李校长在春城这个范围里，知名度很高，算是德高望重，由他出面整合这些资源，比较方便。
    第二，级别。
    仪器公司老总刘兴安，原来是工大部长。林液晶总经理，张福安原来是工大经济系副主任，教授。李校长以重点大学副校长身份，完全可以压制这些人。
    中国还是一个等级社会，在大学里，虽然有所弱化，但是等级还是存在的。
    所以不论从哪个角度来看，李校长都算是比较合适的人选。
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    “副总指挥，这算是什么级别？”
    刘凤有点听糊涂了。在此时国人的眼里，级别就代表着待遇。女儿不缺钱了，仅仅每半年一次的分红，就足以让她衣食无忧。
    “我现在也说不上。李校长的级别是光电科研副总。我是他的副手，弄不好我的级别比严亮还要高半级。”
    为了统筹光电系资源，更好的支援晶圆项目，李校长就位之后，光电系内部力量进行了重组。
    林晶圆原来是在光电设备的基础上发展出来的。那么在光电设备内部，从事晶圆工艺设计等工作的这部分资源，就被整体划拨给了林晶圆。
    其次，以前分散在各设备子公司的部分人员，也在批量调入林晶圆。
    为了更好的统筹这些力量，避免将来的扯皮现象，李校长就被安上了一个光电科研副总的职务。水涨船高，叶静的级别在光电内部，也就莫名其妙的跟着提高了。
    “是吗，那挺好。”
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    “小静啊。我听说小成跟他女朋友吵翻了，是吗？”
    谈完正事，刘凤想起来这两天听到的一个谣言。
    “好像是吧。也不知道他是怎么想的。”
    叶静对这些八卦不感兴趣。随着晶圆厂产线设备的就位，她的工作马上就要开始了。
    “要不你哪天找个时间，把小成请到家里吃顿饭？我跟他母亲挺谈得来的。两家也许可以找个时间聚聚。”
    “你们要吃，就自己吃呗。拉上我们做什么？”
    “你这个丫头，怎么听不懂人话呢？”
    “啥人话？”